Comment devenir Directeur des services pénitentiaires

Le directeur des services pénitentiaires assure la gestion budgétaire, l’organisation et la sécurité de son établissement. Il a donc un rôle autant administratif que sur le terrain où il rencontre ses équipes ainsi que les détenus.

Présentation du métier

• Niveau d’études ou diplôme minimum : Bac +3 pour passer le concours
• Études en alternance : oui après la réussite du concours
• Salaire débutant : 2 134 euros nets mensuels
• Statut : salarié
• Métiers associés : Technicien de l’administration pénitentiaire, Lieutenant pénitentiaire, Conseiller pénitentiaire d’insertion et de probation, Adjoint technique de l’administration pénitentiaire
• Secteur d’activité : Fonction publique, Sécurité

Le directeur des services pénitentiaires veille à l’application de la politique concernant les conditions de détention en France dans son établissement. Il gère aussi l’administratif et les finances. Le directeur peut travailler dans une maison d’arrêt (dans laquelle les détenus ne restent pas longtemps) ou dans une maison centrale (conçue pour les longues peines). Il participe également à l’élaboration de certaines lois, à l’évaluation des politiques en place ou tout autre mission demandée par l’administration centrale.

Missions

• Assurer la sécurité des détenus et du personnel : le directeur veille à la sécurité de chaque détenu ainsi qu’à celle du personnel. Pour cela, il n’hésite pas à se rendre sur le terrain pour rencontrer ses équipes ainsi que les détenus.
• Superviser ses équipes : il coordonne l’ensemble du personnel de son établissement. Cela comprend, par exemple, le personnel administratif, les gardiens ou le personnel de cuisine. Mais cela implique également de gérer les interventions extérieures (pour des soins particuliers ou des activités, par exemple).
• Participer à l’application des peines : en collaboration avec les magistrats, les services d’insertion et de probation, il s’assure que les peines sont bien appliquées. Il s’informe aussi sur le comportement des détenus et leur évolution durant leur détention. Enfin, il encourage leur réinsertion.
• S’occuper de la gestion administrative et comptable : le directeur est garant du bon fonctionnement de l’établissement. Par conséquent, il veille à sa bonne gestion administrative et comptable.

Qualités et compétences

• Faire preuve d’autorité, de diplomatie et de rigueur : autant pour manager ses équipes que pour maintenir l’ordre au sein de son établissement, le directeur doit faire preuve de fermeté. Il doit aussi se montrer pédagogue pour expliquer ses choix et les orientations qu’il décide.
• Avoir le sens du dialogue : la communication est essentielle dans ce milieu. Elle permet de comprendre les difficultés rencontrées et de désamorcer les conflits.
• Savoir coordonner : il supervise l’ensemble de ses équipes qu’il s’agisse du personnel technique, administratif ou des surveillants pénitentiaires. Il assure ainsi une cohésion au sein de l’établissement.

Horaires

Ce directeur ne compte pas ses heures. Il doit être disponible 7 jours/7, 24 h/24 pour intervenir en cas de problème. En règle générale, il travaille plutôt en journée.

Conditions de travail

Le directeur des services pénitentiaires doit se montrer disponible de jour comme de nuit, les week-ends et les jours fériés. Il y a peu de rupture entre sa vie professionnelle et sa vie personnelle. Par ailleurs, il change de poste tous les 4 à 6 ans, aussi il doit être flexible. Il peut alterner entre un poste administratif ou opérationnel.

Salaire

Un élève touche 1 346 euros nets (hors primes de stage). Lorsqu’il est en poste, son salaire va de 2 134 à 5 545 euros nets mensuels (hors heures supplémentaires, indemnités dimanches, jours fériés, nuits et certaines primes).

Études et Formations

Il est nécessaire de posséder un diplôme de niveau bac +3 au minimum, de préférence en droit, pour pouvoir passer le concours externe. Cependant, peu de places sont disponibles chaque année. Ainsi, la majorité des candidats ont un bac +5 pour mettre toutes les chances de leur côté. L’âge limite est de 45 ans. Les fonctionnaires ou agents publics ayant 4 ans de services publics, à la date d’ouverture du concours interne, peuvent s’y inscrire.

Pour s’inscrire au concours, il faut se rendre sur le site du ministère de la Justice.

Après le concours, une formation de 2 ans, rémunérée, est dispensée à l’ENAP à Agen.

Débouchés

Le directeur des services pénitentiaires ne peut rester que 6 ans maximum sur un même poste. À l’issue de ces 6 ans, il peut changer d’établissement ou obtenir un poste de secrétaire général de la direction interrégionale des services pénitentiaires, chef de bureau à la direction de l’administration pénitentiaire ou encore directeur interrégional et fonctionnel.